Het Pentaplan is een methodiek die ontwikkeld is om organisaties te ondersteunen bij het effectief vormgeven van veranderingen. Deze methodiek biedt een gestructureerde aanpak via vijf stappen te weten het nut en de noodzaak van de verandering te identificeren, de ambitie en principes vast te stellen, een analyse van de huidige en gewenste situatie uit…
Alle berichten van Rob Vos
Het Triaplan
Het TRIAPLAN is een mensgerichte benadering bij organisatorische veranderingen. Het is opgebouwd uit drie lagen te weten de Gevoels-, Emotie- en Actie laag.
Links in oktober 2024
Hierbij links voor oktober 2024 over onderwerpen als digitalisering, flexibilisering, LLO, arbeidsmarkt, informatiemanagement, onderwijslogistiek, architectuur etc.